2月 25, 20251 年 2.25昨天，办公室小人B趁着其他人不在的空档，在电梯里面露尴尬表情对我说“想和你说个事，之前你参加xx的案例，我忘记报送出去了”。我脑子一听懵了，内心大骂“这人不会是故意的吧？”但当时忘记参加过这个比赛，还在回忆确认，确认中B试图甩锅给另一位参赛的女老师M，说“我以为M老师报送了”…后补充“你们错失了一次评审机会。”试图给自己挽尊。在整个不到十分钟的他自认为“解释”的环节里，我没有听到一句“对不起、不好意思、抱歉、我的失误”之类的反思，反而还是在我的反复确认之下，支支吾吾承认了是自己忘记。但结果是本次比赛参加均有奖，我们部门领导还是本次比赛的评审（前几日在官网查询到新闻）。因为该男老师B的工作重大失职，获奖名单上都没有我们学校任何一个人。今日和参加比赛的M老师复盘，发现在上个月此时，就已经在相关市级比赛群里公示了一波名单，我们学校当时无人参加，已经被举办单位提醒过重新交作品，但第二次依然没有交。无法理解此男同事的心理，忘记两次，应该不简单的只是忘记，是故意吧…今日有相关老师咨询分管女领导L，得到的回复是：“我们报的晚了 错过报名时间” 轻飘飘的“晚了”、“我们” 但该男同事B依然没有和参加的女老师M表达过自己工作失误，领导似乎也没有对我们参加的无结果表达解释。 当然领导本身就不会在意这些小事情：） ——written by momo
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