6月 15, 20256月 15 因为我工作的原因，发现大家求职的时候都喜欢先学习专业知识一段时间！大错特错，这是非常浪费时间的。要先把岗位搞到手！逻辑应该是：Be -> Study -> Do没必要在求职前面试前花费大量的时间去准备求职岗位要求的一些专业性的内容。有了面试机会再突击完全来得及。工作能力，是在一个特定的场景下的解决问题的能力，脱离开具体场景去学一些专业性的内容，不能说完全没有用吧，也是十分没有用的。 世界上99%的人，看资料都不会认真看！只会先寻找和自己利益相关的关键字。听内容也只会听和自己利益相关的内容！所以简历内容/日常工作汇报内容/面试沟通一定要少而简洁，只要提供对方想要的即可，说对方想听的，不需要额外延展！讲清楚自己干什么的，干的怎么样，理智客观用一堆冷冰冰的数字包装自己即可。很多人有想法，觉得面试和工作不是双向选择吗？是，的确没错，但是咱们先把喜欢的都拿下，然后再选择啊。也会觉得，自己平时不是这样，面试和简历写的这么好表现的这么好，入职后露馅怎么办？能怎么办？Like男性名言：我们一直会演到你生孩子为止。你只是想努力的获得一份工作而已，又没整出来一个孩子。一定要现在言语上和精神上先满足对方，至于实际行动，再说吧。hhhhh ——written by momo
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