12月 9, 20241 年 求职求助｜实习想留在公司 结果总部缺人 想把我喊到总部 大家进来帮我看看 之前有表达过毕业想留在公司的想法 然后领导争取想把我留在边上 （子公司） 领导就让总部的大领导争取名额 当时反正是没争取到 给我们花了个大饼 说看表现什么的 结果很突然 突然让我发简历 然后三轮面试第三天马上面了（因为缺人）然后说校招通过了 我领导想把我留在身边 一是我比较听话 可以给她分担干活 二是大家相处起来比较舒服 所以想毕业争取把我留下来 但是没名额嘛 然后总部这个就很突然 说让我留下来 且因为业务需要 缺人 让我马上过去 把我当明年的校招应届生提前入职岗位 好的点：1岗位方向前景挺好 2工资还行 纠结的点：1：那边同事 人很多 人际关系很复杂 2：过去工作量肯定翻倍 没时间考公啦 3：那边的领导肯定没现在这个领导好 4：还有一个是我是明年毕业的非全日制研究生应届（学校给就业推荐表和三方 没交社保）因为是校招岗位 我不知道公司会不会介意 5：岗位虽然忙 但是熬着就业前景应该还挺好 综上：我留在子公司继续实习着 （考公 明年有机会的话春招 ）2去总部（怕公司介意我不是全日制 那边的活难度大 且只是口头上说录取了 也没正式offer说看我表现 加班加班 后续怕熬过这段时间把我辞退了。。。但是岗位前景好 应该可以学到很多东西 逼自己一把） 反正前两天总部的领导还和我领导吵了 说把我留下来是看在情分上 他们有更好的选择 但是事实情况是秋招生根本不可能像我一样马上入职 （业务加急 需马上入职）一般来说 当年毕业的有其他安排 要毕业再说 是比我优秀 各位上班的朋友们 我怎么选 帮忙选择一下 给点意见 ——written by momo
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